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        2022年山東青島大學招聘管理崗位公告

        發布時間:06-22 來源:事業單位招聘網

          事業單位招聘考試網2022年06月22日訊:根據學校事業發展規劃和管理隊伍建設需要,我校將本著公開、平等、競爭、擇優的原則,面向社會公開招聘管理崗位。

          一、招聘崗位和人數

          根據省委組織部、省人力資源和社會保障廳《關于印發2022年度省屬事業單位公開招聘工作實施方案的通知》(魯人社發〔2021〕18號)要求,結合工作需要,擬面向社會公開招聘管理人員15名。具體崗位及條件詳見《省屬事業單位公開招聘工作人員崗位匯總表》(附件一)。

          三、招聘條件

          1.具有中華人民共和國國籍。

          2.年齡要求:不超過30周歲(1991年6月21日后出生)。

          3.非定向全日制博士研究生。

          4.招聘專業:教育學門類、哲學門類、文學門類、歷史學門類、法學門類、經濟學門類、管理學門類、理學門類、工學門類、醫學門類。

          5.遵守憲法和法律,熱愛高等教育管理工作,具有較強的紀律觀念和規矩意識,為人正直,作風正派,廉潔自律,品行端正,有良好的職業道德和師德師風,具有團結協作和奉獻精神。

          6.有下列情形之一的,不在招聘范圍內:

          (1)現役軍人、在讀的非應屆畢業生;;

          (2)因犯罪受過刑事處罰的人員,被開除黨籍的人員,被開除公職的人員,以及法律法規規定不得聘用的其他情形人員;

          (3)符合《事業單位人事管理回避規定》(人社部規〔2019〕1號)規定情形的人員。

          四、招聘程序

          (一)發布招聘信息

          通過青島大學人力資源處網站(https://rlzy.qdu.edu.cn/)面向社會發布招聘信息。

          (二)網上報名

          1.招聘時間:常態化招聘,招滿為止。

          2.報名方式:報名人員登錄報名網站(http://rczp.qdu.edu.cn)公開招聘網上報名系統進行報名,按要求如實填寫、提交個人信息和報名資料。招聘單位初審通過后,報名信息不能更改。報名人員有惡意注冊報名信息、擾亂報名秩序等行為的,查實后取消報名資格。

          報名需提交相關證明材料主要包括:

          (1)本人第二代身份證原件(正反面);

          (2)國家承認的學歷和學位證書;

          應聘的2022屆畢業生一般應于2022年12月31日前畢業并取得相應畢業證和學位證;海外留學人員應聘的,須提供經教育部留學服務中心出具的《國外學歷學位認證書》,對暫未取得國(境)外學位認證的海歸留學人員(一般應于2022年12月31日前取得學位認證),采取“承諾+容缺”方式,提供國(境)外學歷學位證書及有資質的機構出具的翻譯資料,先行參加考試,并承諾在考察體檢階段提供《國外學歷學位認證書》。

          (3)應聘事業單位工作人員誠信承諾書(附件2)(須本人手寫簽名);

          (4)獲獎證書;

          (5)學生干部證明;

          (6)個人簡歷;

          (7)在職人員應聘的,須提交有用人權限部門或單位出具的同意應聘介紹信,對按時出具同意應聘介紹信確有困難的在職人員,可在面試前提供;離職人員需提交原用人單位提供的離職證明;無單位人員應聘的,須提交人才服務中心開具的檔案存放證明。

          (三)資格審核

          學校根據招聘條件進行初審,網上資格審核結果及招聘相關通知,學校將通過報名網站(http://rczp.qdu.edu.cn)進行發布。

          (四)面試

          面試滿分100分。面試采取答辯的方式進行,主要考察應聘人員從事崗位工作所具備的敬業精神、語言表達、組織協調和應急處理等能力。面試合格分數線為70分。

          (五)考察體檢

          1.考察。通過查閱檔案、函調、實地走訪等形式對擬聘人員的思想政治表現等方面進行審查,審查中發現有不適合從事管理崗位工作者,不予錄用。

          2.體檢。體檢在縣級以上三甲醫院進行。體檢標準和項目參照《關于修訂〈公務員錄用體檢通用標準(試行)〉及〈公務員錄用體檢操作手冊(試行)〉有關內容的通知》(人社部發〔2016〕140號)執行,國家另有規定的從其規定。對按規定需要復檢的,不得在原體檢醫院進行。復檢只能進行1次,結果以復檢結論為準。

          應聘人員未按規定時間、地點參加體檢的,視為自動放棄。

          (六)公示聘用

          對考試、考察、體檢合格的擬聘用人員,在青島大學人力資源處網站統一公示,公示期為7個工作日。受聘人員按規定實行試用期制度,期滿合格的正式聘用,不合格的解除聘用合同。

          五、相關說明

          (一)應聘人員須如實填寫相關信息并提供相應材料,對所提交報名材料的真實性、準確性負責。凡弄虛作假或不符合我校招聘要求的,無論何時,一經查實,學校有權取消其考試或錄用資格,相關責任由應聘人員承擔。

          (二)應參加卻未能按時參加各應聘環節的應聘人員,視為本人放棄應聘資格。

          (三)學校同意聘用的人員,應及時辦理后續相關手續,在規定時間內簽訂就業協議,逾期視為自動放棄。

          (四)未在規定時間辦理報到手續的,不再保留其錄用資格。

          六、咨詢電話

          聯系人:董老師

          咨詢電話:0532-85951142

          點擊下載>>>

          2022年青島大學公開招聘工作人員崗位匯總表

          2022年青島大學公開招聘應聘事業單位工作人員誠信承諾書

          青島大學

          2022年6月21日

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